{"id":10208,"date":"2026-01-15T16:27:32","date_gmt":"2026-01-15T22:27:32","guid":{"rendered":"https:\/\/radioguerrerosonline.com\/?p=10208"},"modified":"2026-01-15T16:27:32","modified_gmt":"2026-01-15T22:27:32","slug":"plan-rector-de-desarrollo-institucional-2025-2029-busca-recuperar-la-vocacion-publica-y-social-de-la-uaemex-rectora-paty-zarza","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/radioguerrerosonline.com\/index.php\/2026\/01\/15\/plan-rector-de-desarrollo-institucional-2025-2029-busca-recuperar-la-vocacion-publica-y-social-de-la-uaemex-rectora-paty-zarza\/","title":{"rendered":"Plan Rector de Desarrollo Institucional 2025-2029 busca recuperar la vocaci\u00f3n p\u00fablica y social de la UAEM\u00e9x: rectora Paty Zarza"},"content":{"rendered":"\n

Toluca, M\u00e9x. – 15 de enero de 2025.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022La universidad p\u00fablica debe consolidarse como un espacio accesible para toda la comunidad, donde convergen la diversidad cultural, ideol\u00f3gica y social. Bajo esta premisa, la Administraci\u00f3n Universitaria 2025-2029 busca recuperar la vocaci\u00f3n social del quehacer de la Universidad Aut\u00f3noma del Estado de M\u00e9xico (UAEM\u00e9x), afirm\u00f3 la rectora Martha Patricia Zarza Delgado, durante la presentaci\u00f3n del Plan Rector de Desarrollo Institucional (PRDI) ante la Comisi\u00f3n de Planeaci\u00f3n y Evaluaci\u00f3n Acad\u00e9mica del H. Consejo Universitario.<\/p>\n\n\n\n

En el Torre\u00f3n de la Identidad del Edificio de Rector\u00eda, Zarza Delgado se\u00f1al\u00f3 que, de cara al contexto nacional e internacional que enfrentan las universidades p\u00fablicas, el PRDI coloca en el centro de la acci\u00f3n a la comunidad universitaria, a partir de un enfoque de humanismo activo, orientado a la formaci\u00f3n de ciudadan\u00eda, la generaci\u00f3n de conocimiento socialmente \u00fatil y el fortalecimiento del tejido institucional.<\/p>\n\n\n\n

En una entidad como el Estado de M\u00e9xico donde, de los 17 millones de habitantes, 4.3 millones son estudiantes de distintos niveles educativos, el PRDI enfoca su acci\u00f3n institucional y administrativa en las personas que integran la comunidad universitaria y que dan sentido y prop\u00f3sito a la labor cotidiana de la Aut\u00f3noma mexiquense.<\/p>\n\n\n\n

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\u201cUna aut\u00e9ntica universidad p\u00fablica requiere de un trabajo colaborativo, corresponsable, permanente, estrat\u00e9gico y humanista para consolidarse como un espacio capaz de articular las necesidades sociales con soluciones t\u00e9cnicas y tangibles que contribuyan al desarrollo del entorno\u201d, subray\u00f3 la rectora, acompa\u00f1ada por integrantes del gabinete universitario.<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n

El PRDI plantea acciones innovadoras y progresistas para consolidar la Transformaci\u00f3n Universitaria y fue construido con la participaci\u00f3n directa de la comunidad verde y oro, a trav\u00e9s de Foros de Consulta, en los que se presentaron mil 20 ponencias presenciales y 762 en modalidad virtual por parte del alumnado, as\u00ed como del personal docente y administrativo.<\/p>\n\n\n\n

Este ejercicio parte de tres valores institucionales y seis pilares de la Transformaci\u00f3n Universitaria, colocando a las personas en el centro de todas las funciones, objetivos, estrategias y actividades de la UAEM\u00e9x.<\/p>\n\n\n\n

El primero de los valores es la cercan\u00eda, que impulsa acciones para fortalecer la eficiencia administrativa, la comunicaci\u00f3n institucional, la presencia territorial y la cultura del servicio, con el prop\u00f3sito de escuchar con atenci\u00f3n, acompa\u00f1ar con sensibilidad y responder con acciones concretas a las necesidades de la comunidad universitaria y de la sociedad.<\/p>\n\n\n\n

El valor de la inclusi\u00f3n busca garantizar la igualdad sustantiva en un entorno de respeto, mediante la atenci\u00f3n a la discapacidad, la diversidad cultural y las distintas formas de aprendizaje que conviven en la comunidad universitaria.<\/p>\n\n\n\n

En tanto, el progresismo coloca a las personas en el centro de la transformaci\u00f3n institucional, al orientar la investigaci\u00f3n, la innovaci\u00f3n y la creatividad hacia la generaci\u00f3n de soluciones a los problemas sociales, la formaci\u00f3n de profesionales con pensamiento cr\u00edtico, el impulso a la sostenibilidad y el fortalecimiento de una cultura de innovaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

A partir de estos valores se desprenden los seis pilares de la Transformaci\u00f3n Universitaria: Estudiantado con oportunidades para su pleno desarrollo personal; Investigaci\u00f3n y desarrollo acad\u00e9mico con excelencia y equidad; Cultura y deporte como ejes del desarrollo integral; Dignificaci\u00f3n del personal acad\u00e9mico y administrativo; Gesti\u00f3n y administraci\u00f3n universitaria al servicio de la comunidad e Incidencia y reconocimiento social.<\/p>\n\n\n\n

Para su cumplimiento, el Plan Rector de Desarrollo Institucional 2025-2029 contempla 22 proyectos que integran un total de 528 metas, orientadas al reconocimiento de la educaci\u00f3n superior como un derecho y un bien p\u00fablico; el impulso a modelos formativos flexibles; el fortalecimiento de una investigaci\u00f3n abierta y pertinente vinculada a problem\u00e1ticas regionales; la vinculaci\u00f3n y extensi\u00f3n con impacto verificable; la centralidad de la cultura en la construcci\u00f3n de identidad y de una cultura de paz, as\u00ed como la modernizaci\u00f3n administrativa como base de una gobernanza transparente, participativa y orientada a resultados.<\/p>\n\n\n\n

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Finalmente, la rectora Martha Patricia Zarza Delgado afirm\u00f3 que este plan rector tiene como objetivo principal la transformaci\u00f3n de la Universidad Aut\u00f3noma del Estado de M\u00e9xico y que \u00e9sta podr\u00e1 concretarse gracias al acompa\u00f1amiento, compromiso y entrega de la comunidad verde y oro.<\/p>\n<\/blockquote>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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