{"id":5612,"date":"2025-03-27T19:43:30","date_gmt":"2025-03-28T01:43:30","guid":{"rendered":"https:\/\/radioguerrerosonline.com\/?p=5612"},"modified":"2025-03-27T19:43:30","modified_gmt":"2025-03-28T01:43:30","slug":"los-mejores-lugares-para-trabajar-en-mexico-para-mujeres-2025-de-great-place-to-work","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/radioguerrerosonline.com\/index.php\/2025\/03\/27\/los-mejores-lugares-para-trabajar-en-mexico-para-mujeres-2025-de-great-place-to-work\/","title":{"rendered":"Los Mejores Lugares para Trabajar en M\u00e9xico para Mujeres 2025 de Great Place To Work"},"content":{"rendered":"\n

Ciudad de M\u00e9xico a 27 de marzo de 2025.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u2022Great Place To Work, autoridad global en culturas de trabajo, reconoci\u00f3 a 100 organizaciones como Los Mejores Lugares para Trabajar\u2122\ufe0f en M\u00e9xico para Mujeres 2025.<\/p>\n\n\n\n

Para Great Place To Work, es importante que los lugares de trabajo sean un lugar de confianza para todos y cada uno de los colaboradores, independientemente del nivel jer\u00e1rquico de posici\u00f3n, g\u00e9nero, edad, tipo de contrato laboral o cualquier otra condici\u00f3n. Como resultado a la aplicaci\u00f3n del algoritmo For ALL, 100 organizaciones fueron reconocidas como los lugares de trabajo con mayor nivel de satisfacci\u00f3n y favorabilidad de opiniones con relaci\u00f3n a la experiencia del personal femenino.<\/p>\n\n\n\n

En otras palabras, el \u00cdndice de Confianza que experimentan las colaboradoras de las organizaciones de la lista se ubica en un 91% de favorabilidad. <\/p>\n\n\n\n

Este promedio se compone gracias a los resultados en cada una de las 5 \u00e1reas de enfoque que mide la encuesta de cultura y ambiente laboral Trust Index, los cuales arrojaron los siguientes niveles de favorabilidad en promedio:<\/p>\n\n\n\n

Credibilidad: 90%<\/p>\n\n\n\n

Respeto: 91%<\/p>\n\n\n\n

Imparcialidad: 90%<\/p>\n\n\n\n

Orgullo: 94%<\/p>\n\n\n\n

Compa\u00f1erismo: 92%<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

As\u00ed, 94% de las mujeres que son parte de estas organizaciones desean tener una larga vida laboral en su organizaci\u00f3n, indicando un fuerte sentido de pertenencia hacia sus lugares de trabajo. De igual manera, todas recomendar\u00edan mucho a amigas y conocidas su organizaci\u00f3n como un excelente lugar de trabajo mientras que un 95% de ellas respondieron que su trabajo tiene un significado especial.<\/p>\n\n\n\n

Por otro lado, la seguridad f\u00edsica en el trabajo es un aspecto fundamental que caracteriza a las organizaciones del listado. El 95% de las colaboradoras se sienten seguras en su trabajo. Por \u00faltimo, pero no menos importante, el orgullo y trabajo en equipo se reflejan en el 97% de las colaboradoras.<\/p>\n\n\n\n

\n

\u201cEn las organizaciones debemos de tomar conciencia, e incluir en nuestra planificaci\u00f3n estrat\u00e9gica, acelerar el cierre de la brecha de g\u00e9nero, porque en la pr\u00f3xima d\u00e9cada esto impactar\u00e1 positivamente en el crecimiento del PIB en M\u00e9xico\u201d. \u2013 coment\u00f3 Ren\u00e1n Gonz\u00e1lez, CEO Regional de Great Place to Work M\u00e9xico, Caribe y Centroam\u00e9rica.<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n<\/blockquote>\n\n\n\n

\u00bfQu\u00e9 cambi\u00f3 en Los Mejores Lugares para Trabajar en M\u00e9xico para Mujeres desde el 2021?<\/strong><\/p>\n\n\n\n

El mundo laboral cambi\u00f3 radicalmente en los \u00faltimos a\u00f1os, sin embargo, gracias a su compromiso y gran trabajo Los Mejores Lugares para Trabajar han presentado avances significativos para las mujeres.<\/p>\n\n\n\n

En 2021, solo un 78% de las mujeres sent\u00edan que sus jefes reconoc\u00edan su esfuerzo, versus el 89% en este 2025.<\/p>\n\n\n\n

85% de las mujeres en 2025 perciben que son involucradas m\u00e1s en decisiones importantes, un 20% m\u00e1s.<\/p>\n\n\n\n

El porcentaje de mujeres que creen que tienen m\u00e1s oportunidades de crecimiento es de un 83%, un crecimiento de 10%, siendo este rubro un \u00e1rea de mejora para las empresas.<\/p>\n\n\n\n

Seg\u00fan los estudios, este 2025 los que jefes evitan favoritismos creci\u00f3 un 13%, un avance significativo. A pesar de esto, el 20% de las mujeres en el ranking a\u00fan perciben pr\u00e1cticas de preferencia en el liderazgo.<\/p>\n\n\n\n

Ser reconocido entre Los Mejores Lugares para Trabajar para Mujeres 2025 por Great Place To Work no solo fortalece las organizaciones, sino tambi\u00e9n brinda una mejor calidad de vida a las colaboradoras, sin mencionar seguridad financiera, f\u00edsica y satisfacci\u00f3n con y por su trabajo. Agradecemos a todas las organizaciones que participaron en este proceso y felicitamos a las que integran este selecto grupo. \u00a1Sigamos construyendo entornos laborales excepcionales juntos!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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